Компании «1С» и «СИТЕК» объявили о создании совместного предприятия, направленного на развитие и продвижение решений в области складской логистики и интеграции корпоративных информационных систем.
1
Описание компании
Компания основана в январе 1998 года и с момента основания является официальным партнёром фирмы «1С».
Политика компании «1С-Рейтинг» заключается в стремлении не только полностью удовлетворить запросы заказчиков, но и предусмотреть перспективы их дальнейшего развития.
Среди клиентов компании — предприятия малого и среднего бизнеса, крупнейшие представители казахстанской экономики, а также государственные учреждения областного и республиканского уровней.
Политика компании «1С-Рейтинг» заключается в стремлении не только полностью удовлетворить запросы заказчиков, но и предусмотреть перспективы их дальнейшего развития.
Среди клиентов компании — предприятия малого и среднего бизнеса, крупнейшие представители казахстанской экономики, а также государственные учреждения областного и республиканского уровней.
2
Опыт
-
Отраслевой опыт
-
Функциональные области
Все кейсы компании 1
-
Номинанты конкурса «1С:Проект года»
Еще проекты компании 1
3
Статусы партнера 1С
| Центр компетенции 1С:КОРП |
Кандидат |
| 1С:Консалтинг |
Кандидат в партнеры по управленческому консалтингу
|
| Центр компетенции по ERP-решениям |
Партнер
— 1С:Центры ERP Производство, 1С:Центры ERP Торговля, 1С:Центры ERP Сельское хозяйство, 1С:Центры ERP Сельское хозяйство |
| Центр разработки |
Партнер
|
4
Сертифицированные специалисты
Наличие в компании специалистов, сертифицированных по основным направлениям
консалтинга, управлению проектами, а также основным управленческим подсистемам
и программным решениям 1С:Предприятие 8.
| Сертификат | Кол-во специалистов |
|---|---|
| Число сертификатов «1С:Руководитель проекта» | 2 |
| Число сертификатов «1С:Руководитель корпоративных проектов» | 2 |
| Число сертификатов «1С:Эксперт по технологическим вопросам» | 2 |
|
Число сертификатов «1С:Специалист-консультант»
1С:Специалист-консультант. БГУ 8
2
1С:Специалист-консультант. Бухгалтерия 8
53
1С:Специалист-консультант. Зарплата и управление персоналом 8
46
1С:Специалист-консультант по внедрению подсистем управленческого учета в 1С:ERP
5
1С:Специалист-консультант по внедрению подсистем «Управление производством» и «Организация ремонтов» в 1С:ERP 2
3
1С:Специалист-консультант по внедрению подсистемы «Бюджетирование» в 1С:ERP 2
3
1С:Специалист-консультант по настройке и администрированию "1С:Документооборота"
1
|
113 |
|
Число сертификатов «1С:Специалист»
1С:Специалист. Бухгалтерия 8
7
1С:Специалист. Зарплата и управление персоналом 8
3
1С:Специалист. Платформа 1С:Предприятие 8
39
1С:Специалист. Платформа 1С:Предприятие 8.3
2
|
51 |
|
Число сертификатов «1С:Профессионал»
1С:Профессионал. 1С:ERP Управление предприятием 2
23
1С:Профессионал. 1С:Документооборот 8
9
1С:Профессионал. 1С:Консолидация 8
11
1С:Профессионал. Бухгалтерия 8 для гос.учреждений Казахстана на знание особенностей и применение программы "1С:Предприятие 8. Бухгалтерский учет для государственных учреждений Казахстана"
5
1С:Профессионал по специализированным и отраслевым производственным решениям
1
1С:Профессионал. Зарплата и управление персоналом 8
1
1С:Профессионал. Управление холдингом 8
3
1С:Профессионал. Управление холдингом 8 (ред. 3.0)
1
1С:Профессионал по эксплуатации информационных систем
27
1С:Профессионал по подсистеме «Международный финансовый учет» в «1С:ERP Управление предприятием 2» (ред. 2.5)
1
1С:Профессионал. ERP Управление предприятием ред. 2.5 на знание возможностей и особенностей применения типовой конфигурации "1С:ERP Управление предприятием" системы программ "1С:Предприятие 8" ред. 2.5
11
1С:Профессионал. Бухгалтерия 8 для гос. учреждений Казахстана (ред. 4.0) на знание особенностей и применение программы "1С:Предприятие 8. Бухгалтерский учет для государственных учреждений Казахстана" (ред. 4.0)
4
1С:Профессионал. ERP Управление предприятием 2 для Казахстана (ред. 2.1) на знание возможностей и особенностей применения типовой конфигурации "1С:ERP Управление предприятием 2" для Казахстана (ред. 2.1)
1
1С:Профессионал. ERP Управление предприятием 2 для Казахстана (ред. 2.4) на знание возможностей и особенностей применения типовой конфигурации "1С:ERP Управление предприятием 2" для Казахстана (ред. 2.4)
2
1С:Профессионал. Предприятие 8. Бух.учет для гос.предприятий Казахстана (ред. 2.0) на знание особенностей и применение программы "1С:Предприятие 8. Бухгалтерский учет для государственных предприятий Казахстана" (ред. 2.0)
2
1С:Профессионал. Документооборот 8 (ред. 3.0) на знание особенностей и применение программы "1С:Документооборот 8" (ред. 3.0)
6
1С:Профессионал. Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана, ред. 3.0 на знание особенностей и применение программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана" (ред. 3.0)
18
1С:Профессионал. Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана, ред. 3.1 на знание особенностей и применение программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана" (ред. 3.1)
25
1С:Профессионал. Платформа 1С:Предприятие 8.1 на знание основных механизмов платформы "1С:Предприятие 8.1"
20
1С:Профессионал. Платформа 1С:Предприятие 8.2 на знание основных механизмов платформы "1С:Предприятие 8.2"
17
1С:Профессионал. Платформа 1С:Предприятие 8.3
85
1С:Профессионал. Бухгалтерия 8
1
1С:Профессионал. Бухгалтерия 8 для Казахстана на знание особенностей и применение программы "1С:Бухгалтерия 8" для Казахстана
131
1С:Профессионал. Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана на знание особенностей и применение программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана"
36
1С:Профессионал. Предприятие 8. Бух.учет для гос.предприятий Казахстана на знание особенностей и применение программы "1С:Предприятие 8. Бухгалтерский учет для государственных предприятий Казахстана"
1
1С:Профессионал по технологическим вопросам
3
|
445 |
Проекты справочника «Внедрённые решения»
ВСЕ ПРОЕКТЫ
АРМ 50+
АРМ 300+
КОНТАКТЫ
Общие контакты
1c@1c-rating.kz ,
(7232)20-3080
Продажи, внедрение и сопровождение программ 1С
1c_sales@1c-rating.kz
87232203080
Учебный центр
uc@1c-rating.kz
87232203085
Новости
26 марта 2026
Ответственные сотрудники - основа стабильного фундамента компании
Повышать результативность работы можно не только за счет автоматизации, но и за счет рационального устройства управленческих практик. А бороться с безынициативностью, безответственностью и формализмом сотрудников можно путем создания Культуры ответственности в организации.
Только 2, 7 и 9 апреля пройдёт практический воркшоп Дениса Лунева «Культура ответственности – секрет развития компании в условиях неопределенности».
