19 декабря 2019
Продукт/услуга
Новости фирмы 1С

«1С:Реестр кадров» включён в базу эффективных кейсов цифровой трансформации регионов

Кейс по «1С:Реестр кадров» был внесён в базу эффективных кейсов цифровой трансформации для развития цифровой экономики в субъектах Российской Федерации при поддержке Автономной Некоммерческой Организации «Цифровая экономика» (далее АНО «Цифровая экономика») и размещён на информационном ресурсе по адресу data-economy.ru в разделе «Кейсы цифровой трансформации».

1С:Реестр кадров
1С:Реестр кадров
1С:Реестр кадров - Состав фонда оплаты труда по статьям начислений
1С:Реестр кадров
1С:Реестр кадров - Анализ текучести кадров по непрерывному стажу, возрасту и полу
1С:Реестр кадров
1С:Реестр кадров - Качественный и количественный состав ОИВ
1С:Реестр кадров

АНО «Цифровая экономика» — организация, созданная в целях предоставления услуг в сфере развития цифровой экономики в Российской Федерации, в том числе путем поддержки общественно значимых проектов и инициатив в указанной сфере, а так же координации взаимодействия между бизнес-сообществом в сфере цифровой экономики, научно-образовательными организациями, иными сообществами и органами государственной власти.

«1С:Реестр кадров» предназначен для повышения эффективности управления кадрами органов государственной власти, подведомственных им учреждений за счет использования информационной системы, осуществляющей сбор информации о кадровом составе органов власти и учреждений, уровне заработной платы государственных служащих получил признание и поддержку проекта АНО «Цифровая экономика» благодаря результатам успешно реализованных проектов и подтвержденным результатам цифровизации:

  • полные, объективные и достоверные данные по кадровому составу органов власти, подведомственных им учреждений доступны в режиме реального времени;
  • полные, объективные и достоверные данные о размерах оплаты труда сотрудников доступны в режиме реального времени, как следствие, высокий уровень мониторинга и контроля их соответствия «майским указам» Президента РФ, другим НПА;
  • доступ к системе управления кадрами 100% органов власти и подведомственных учреждений, как следствие, повышение производительности труда кадровых служб и сокращение расходов на организации их работы на 15%;
  • формирование на уровне региона кадрового резерва органов власти, подведомственных учреждений и управление кадровым резервом на основании объективных данных о движении кадров, компетенциях государственных служащих, квалификационных требованиях и т. д.

В рамках проекта в Новгородской области «1С:Реестр кадров» применяется для консолидации данных кадрового состава и уровня заработной платы из 268 учреждений отраслей образование, здравоохранение, культура, строительство и других, что позволило на уровне органов исполнительной власти и регионального органа власти получить полную аналитику на основе первичных верифицированных данных из «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения».

Получить более подробную информацию, а также заказать демонстрацию программного продукта можно по телефону +7 (812) 313-14-53, электронной почте up@gkomega.ru, группа компаний Омега. Подробное описание решения представлено на сайте отраслевых решений фирмы 1С.

Вход для
партнеров
Эксперты фирмы «1С» и партнеров будут рады дать вам консультацию.
Получить консультацию
Отзывы заказчиков
Мероприятия
25 октября 2021 - 28 октября 2021
Требования стандарта ISO 9001:2015. Внутренний аудит системы менеджмента качества на основе ISO 19011

Цель обучения — знакомство с общими принципами менеджмента качества, стандартом ISO 9001:2015 и примерами его применения, основными принципами проведения аудита по стандарту ISO 19011, освоение техники эффективного выполнения внутреннего аудита и составления отчетности.

20 октября 2021 - 9 ноября 2021
Онлайн-воркшоп «Как построить систему развития кадрового потенциала компании»

Приглашаем руководителей фирм-франчайзи принять участие в воркшопе «Как построить систему развития кадрового потенциала компании», который будет проходить с 20 октября по 9 ноября 2021 года.