Компании «1С» и «СИТЕК» объявили о создании совместного предприятия, направленного на развитие и продвижение решений в области складской логистики и интеграции корпоративных информационных систем.
Вход для
партнеров
Показать партнеров на карте
партнеров
Партнеры
Здесь вы можете найти партнера для решения задач управления предприятием
на базе системы программ «1С:Предприятие 8», входящего в сеть «1С:Консалтинг». Поиск по отраслям и функциональным областям осуществляется на основе кейсов 1С:Консалтинг.
1
Партнёры «1С:Консалтинг»
НПЦ 1С – дочернее предприятие фирмы «1С», созданное для выполнения специальных задач по
внедрению и интеграции информационных систем на платформе «1С:Предприятие 8», а также курирования крупных проектов.
| Компания, город | Отраслевой опыт | Участие в специализированных сетях центров компетенций |
|---|---|---|
|
Машиностроение, приборостроение
Страховые компании Профессиональные услуги ИТ-услуги, телекоммуникации Торговля Строительство и девелопмент Энергетика Банки HoReCa (гостиницы и рестораны) Химия, нефтехимия Медицина Транспорт и логистика Сельское и лесное хозяйство Другие организации Инвестиционные компании, фонды Пищевая промышленность и ТНП Металлургическая промышленность |
Центр компетенции 1С:КОРП Партнер Центр корпоративной технологической поддержки Партнер 1С:Консалтинг Партнер по бухгалтерскому консалтингу Партнер по управленческому консалтингу Центр компетенции по ERP-решениям Производство Строительство Торговля Центр компетенции по документообороту Партнер Центр компетенции по образованию Партнер Центр компетенции по медицине Партнер Центр компетенции по бюджетному учету Партнер Центр компетенции по управлению персоналом Партнер |
|
|
Торговля
Пищевая промышленность и ТНП Медицина |
Центр компетенции 1С:КОРП Партнер 1С:Консалтинг Партнер по бухгалтерскому консалтингу Партнер по управленческому консалтингу Центр компетенции по документообороту Партнер Центр компетенции по образованию Партнер Центр компетенции по медицине Партнер Центр компетенции по бюджетному учету Партнер Центр компетенции по управлению персоналом Партнер |
|
|
Пищевая промышленность и ТНП
Сельское и лесное хозяйство Торговля Культура Полиграфические предприятия, СМИ Профессиональные услуги ИТ-услуги, телекоммуникации Машиностроение, приборостроение Медицина |
Кандидат в центры компетенции 1С:КОРП Кандидат 1С:Консалтинг Партнер по бухгалтерскому консалтингу Партнер по управленческому консалтингу Центр компетенции по ERP-решениям Партнер Центр компетенции по медицине Партнер Центр компетенции по бюджетному учету Партнер |
2
Кандидаты в «1С:Консалтинг»
| Компания, город | Отраслевой опыт | Участие в специализированных сетях центров компетенций |
|---|---|---|
|
Энергетика
|
1С:Консалтинг Кандидат в партнеры по бухгалтерскому консалтингу Кандидат в партнеры по управленческому консалтингу |
|
|
Химия, нефтехимия
Образование Добывающая промышленность |
1С:Консалтинг Кандидат в партнеры по управленческому консалтингу Центр компетенции по образованию Партнер |
Кейсы
Все кейсы
- Подробнее о сети «1С:Консалтинг»
- Подробнее о сети «Центры компетенции 1С:КОРП»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по ERP-решениям»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по документообороту»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по бюджетному учету»
- Подробнее о центрах компетенции технологической поддержки
Кейсы
Все кейсы
- Подробнее о сети «1С:Консалтинг»
- Подробнее о сети «Центры компетенции 1С:КОРП»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по ERP-решениям»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по документообороту»
- Подробнее о сети «Центры компетенции по бюджетному учету»
- Подробнее о центрах компетенции технологической поддержки
Новости
26 марта 2026
Ответственные сотрудники - основа стабильного фундамента компании
Повышать результативность работы можно не только за счет автоматизации, но и за счет рационального устройства управленческих практик. А бороться с безынициативностью, безответственностью и формализмом сотрудников можно путем создания Культуры ответственности в организации.
Только 2, 7 и 9 апреля пройдёт практический воркшоп Дениса Лунева «Культура ответственности – секрет развития компании в условиях неопределенности».
