Компании «1С» и «СИТЕК» объявили о создании совместного предприятия, направленного на развитие и продвижение решений в области складской логистики и интеграции корпоративных информационных систем.
партнеров
Сеть партнеров «1С:Центры компетенции по медицине»
«1С:Центры компетенции по медицине» — это сеть партнеров с опытом автоматизации медицинских организаций и органов управления здравоохранением, имеющих навыки по автоматизации учета пациентов и лекарственных средств, кадрового учета, административно-хозяйственной деятельности, а также по автоматизации работы клинической лаборатории, стоматологических клиник, организации диетического питания.
Центры компетенции по медицине
Основная цель сети «1С:Центр компетенции по медицине» (ЦКМ) — предоставлять медицинским организациям и органам управления здравоохранением полный и качественный набор необходимых услуг по установке, внедрению и сопровождению специализированных программных продуктов линейки «1С:Медицина», а также предоставлять заказчикам объективную и актуальную информацию об опыте и компетенциях компаний-участников сети.
Статус «Центр компетенции по медицине» означает наличие у партнера:
- опыта автоматизации медицинских организаций на базе линейки «1С:Медицина», подтвержденного отзывами клиентов;
- опыта выполнения комплексных проектов на платформе «1С:Предприятие 8»;
- публикаций о реализованных проектах в «Справочнике внедренных решений».
Специалисты партнеров, входящих в сеть «1С:Центр компетенции по медицине», сертифицированы по следующим направлениям:
- «1С:Специалист» по платформе «1С:Предприятие 8»;
- «1С:Профессионал» по линейке «1С:Медицина».
Фирма «1С» обеспечивает партнерам, входящим в сеть «1С:Центры компетенции по медицине», содействие, а также методическую и информационную поддержку, а также предоставляет возможности:
- участвовать в интересных масштабных проектах совместно с другими партнерами сети ЦКМ;
- быть рекомендованными фирмой «1С» при обращении заказчиков из регионов;
- подтвердить свои компетенции рейтингом, официальными справками для конкурсов, а партнерам со статусом «ЦКМ» — сертификатом;
- расти в рейтинге ЦКМ и стать лидером в своем регионе;
- выполнять проекты 1С:Медицина через Интернет.
Преимущества работы с партнерами «1С:Центр компетенции по медицине» — возможность воспользоваться полным и качественным набором услуг опытных компаний:
- при автоматизации медицинских организаций;
- при реализации крупных централизованных проектов по созданию медицинских информационных систем.
На что стоит обратить внимание при выборе партнера «1С:Центр компетенции по медицине»
Подробные данные о компетенциях участников сети представлены на сайте фирмы «1С» в перечне «Рейтинг партнеров ЦКМ», который предоставляет клиентам удобный интерфейс для подбора партнеров, с учетом их реального опыта, в разрезе регионов. Список партнеров формируется в зависимости от числа успешных внедрений, количества сертифицированных специалистов и других значимых параметров.
Фирма «1С» рекомендует заказчикам обращаться к партнерам со статусом «Центры компетенции по медицине» с целью приобретения, внедрения и сопровождения следующих функциональных отраслевых программных продуктов и сервисов линейки «1С:Медицина»:
- «1С:Медицина. Больница»;
- «1С:Медицина. Больница. Мобильное рабочее место»;
- «1С:Медицина. Поликлиника»;
- «1С:Медицина. Больничная аптека»;
- «1С:Медицина. Стоматологическая клиника»;
- «1С:Медицина. Клиническая лаборатория»;
- «1С:Медицина. Диетическое питание»;
- «1С:Медицина. Регион»;
- Сервис «1С:Медицина через интернет».
технологии
Повышать результативность работы можно не только за счет автоматизации, но и за счет рационального устройства управленческих практик. А бороться с безынициативностью, безответственностью и формализмом сотрудников можно путем создания Культуры ответственности в организации.
Только 2, 7 и 9 апреля пройдёт практический воркшоп Дениса Лунева «Культура ответственности – секрет развития компании в условиях неопределенности».
Ключевые обновления мастер-системы позволяют сократить ручной труд инженеров по планированию, поддерживать актуальность графиков ППР, ускорить поиск необходимых для выполнения ремонтов материалов, а также точнее распределять ответственность между исполнителями и повысить обоснованность решений по обслуживанию оборудования.
технологии
Компании «1С» и «СИТЕК» объявили о создании совместного предприятия, направленного на развитие и продвижение решений в области складской логистики и интеграции корпоративных информационных систем.
Повышать результативность работы можно не только за счет автоматизации, но и за счет рационального устройства управленческих практик. А бороться с безынициативностью, безответственностью и формализмом сотрудников можно путем создания Культуры ответственности в организации.
Только 2, 7 и 9 апреля пройдёт практический воркшоп Дениса Лунева «Культура ответственности – секрет развития компании в условиях неопределенности».
Ключевые обновления мастер-системы позволяют сократить ручной труд инженеров по планированию, поддерживать актуальность графиков ППР, ускорить поиск необходимых для выполнения ремонтов материалов, а также точнее распределять ответственность между исполнителями и повысить обоснованность решений по обслуживанию оборудования.
по услугам 1С